ソニーグループ福利厚生保険制度保障の概要病気やケガで2年（730日）の免責期間を超えて、長期間働けなくなったときの収入減少を補います将来のゆとりある生活のために安心の老後・豊かな老後生活実現のために万一の際の死亡・所定の高度障がい状態を保障残されたご家族の生活のために突然の病気・ケガや事故、思いもかけないリスクに社員ご本人やご家族の保障として●病気・ケガを原因とする就業障害による収入減少を補償自分が介護を担っても仕事と両立していくために●社員ご本人がご家族の介護を担ったとき、公的介護保険や民間の介護サービスを活用するための費用や交通費、住宅改修や介護施設への入居費用などを保障●両立に必要な、お金・時間・情報それぞれの課題に対して有効な保障とサービスを提供します●仕事と介護の両立のプロフェッショナルが介護の不安を解消しますソニーグループ専用の電話相談サービスで一人一人に合った両立の方法を一緒に考えます●加入口数に応じた保険金を定額で受取り（年収の1／12が限度）※退職後の保障額については2ページの 「ご退職後の保障継続について」をご覧ください。※ただし、健康状態等によっては保障額を増額できない場合があります。※ただし、年齢による制限の範囲内となります。団体定期保険団体傷害保障※先進医療は国内のみ※Lタイプ「運行不能損害」、Hタイプは国内のみご注意グループ保険・セーフティプランの割引率は加入者数や過去の損害率によって毎年変動します。長期休業補償プラン・介護両立支援プランの割引率は加入者数等によって毎年変動します。国内外問わず補償国内外問わず保障国内外問わず保障国内外問わず保障国内外問わず保障●社員本人は最高6,000万円、配偶者は3,000万円まで 死亡・所定の高度障がい状態の保障を確保することができます。●1年更新の保険ですので、ライフステージの変化に 合わせ、毎年保障額の見直しができます。●一旦加入すれば、その後病気になられても、原則として、加入資格を満た すかぎり、同額もしくはそれ以下の保障額で継続加入できます。●不慮の事故（ケガ）による死亡・後遺障害の保障を 手厚くしたい方に最適です。●病気・ケガによる入院や手術（入院は初日から保障）●先進医療にかかる費用等●オプションでがん保障や自宅療養による収入減少も補償●自転車で人をはねてしまった、借りたラケットを壊してしまった●旅行中にカメラを破損してしまったなど さまざまなアクシデントに●計画的に老後の生活資金準備ができます。 マイプランは積立中も一部払出し（減口）ができます。●マイプランの保険料は一般の生命保険料控除、ガッチリプランの保険料は 個人年金保険料控除の対象となり、税軽減効果を活かした加入ができます。●マイプラン、ガッチリプランともに掛金は給与・賞与から控除されますので、 着実に将来の生活資金の準備ができます。～社員ご本人とご家族の病気・ケガに～～日常生活に潜むさまざまなリスクに～（上乗せ保障）●加入対象者両コース共通●加入対象者：本人●加入対象者：本人●加入対象者：本人・配偶者●加入対象者：ご加入いただける方に ついての詳細は3ページを ご確認ください（配偶者のみのご加入はできません。）（医療・賠償責任保障等）（死亡・高度障がい保障）（介護両立支援）（長期障害所得補償）本人・ファミリーコースマイプランガッチリプランライフガードコース団体定期保険団体傷害保障（上乗せ保障）積立年金〈拠出型企業年金保険〉〔生命保険〕本人・ご家族（配偶者・子供・両親・兄弟姉妹・本人 と同居の祖父母・孫）グループ保険セーフティプラン総合個人年金長期休業補償プランライフガードコース本人・ファミリーコース介護両立支援プラン1
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